Assistent accountant in opleiding - Samenstelpraktijk

EY is een wereldwijde speler actief op het gebied van accountancy, tax, transactions en consultancy services. Met behulp van onze expertise, systemen en financiële diensten dragen wij bij aan een betere werkomgeving. Dat begint met een cultuur waarin jij training, kansen en creatieve vrijheid krijgt om jezelf en EY continu te verbeteren.

Van kleine bedrijven tot 's werelds bekendste merken, onze klanten rekenen op betrouwbare financiële overzichten. Binnen Assurance speel je een belangrijke rol in het creëren van vertrouwen. Je analyseert de gegevens achter de bedrijfsactiviteiten van onze klanten, zodat zij, hun investeerders en hun toezichthouders een duidelijk beeld hebben van hoe ze presteren. Dit is essentieel voor het goed functioneren van de maatschappij en de financiële markten.

Wat je bij ons kunt verwachten - een verrijkende ervaring waarvan je een leven lang profiteert
Accounting Compliance and Reporting (ACR) is een afdeling binnen Assurance waarin samenstelopdrachten worden uitgevoerd voor zowel entiteiten van grote internationale bedrijven als lokale MKB-ondernemingen. Het betreft een praktijk waarin landelijk circa 200 medewerkers dagelijks actief zijn. Het ACR team in Limburg (kantoren Venlo en Maastricht) is op zoek naar een nieuwe collega.

• Als assistent accountant in opleiding ga je aan de slag binnen een jong, enthousiast en informeel team waarbij je dagelijks actief bent op het gebied van het samenstellen van jaarrekeningen, het opstellen van managementinformatie en overige (fiscale) advisering.
• Elke opdracht is anders en je werkt nauw samen met de andere disciplines binnen EY zoals Tax en HVG notarissen en advocaten, waardoor je vaak in multidisciplinaire teams samenwerkt
• Naarmate je je verder ontwikkelt, adviseer je meer cliënten op een breed financieel terrein.
• Je hebt de mogelijkheid om de AA-opleiding te volgen. Ook voorziet EY in het opdoen van ervaring met het uitvoeren van opdrachten benodigd voor je AA-praktijkstage (beoordelingsopdrachten / overige assurance opdrachten).
• Je haalt het maximale uit jezelf met behulp van je persoonlijke buddy, die jou regelmatig van feedback voorziet.

Wat je meebrengt - vaardigheden waarmee je de toekomst vorm geeft

• Je bent recent afgestudeerd en hebt bij voorkeur relevante werkervaring opgedaan tijdens een (bij)baan, stage of werkstudentschap.
• Je hebt de hbo-opleiding Accountancy afgerond.
• Je hebt de ambitie en het doorzettingsvermogen om verder te komen in het vak. Je bent bereid om na het afronden van je hbo-opleiding de AA-opleiding op te pakken.
• Jouw sterke kanten zijn: accuraat, stressbestendigheid, ambitieus, een servicegerichte en cliëntgerichte instelling en je kan goed in een team samenwerken.
• Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk, ook in het Engels.

Wat wij je bieden - een inspirerende werkomgeving
Wij bieden je een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket waarbij je wordt beloond voor individuele en teamprestaties. Daarnaast bieden we je flexibele werktijden en voldoende mogelijkheden tot loopbaanontwikkeling. Bij EY bepaal je jouw eigen carrière aan de hand van jouw competenties en interessegebieden. Aanvullend bieden we je:

• Intensieve trainingen en opleidingen (hard- en soft skills) naast jouw werk, ondersteuning van een persoonlijke counselor en Development Learning Team (DLT) coach en ondersteuning in tijd en geld bij opleidingen.
• De mogelijkheid om deel te nemen aan verschillende sociale activiteiten die op kantoor worden georganiseerd, zoals: Young EY, vrijdagmiddagborrels, sportevenementen en jaarlijkse weekendtrips.
• De kans om als individu met jouw visie en mening een unieke bijdrage te leveren. Je kan op actieve wijze deelnemen aan duurzaamheids- en innovatieprojecten.

Klik hier voor meer informatie over wat werken bij EY aantrekkelijk maakt

Word onderdeel van ons highest performing team!
Heb je vragen, neem dan contact op met Bo Heijkoop via +31(0)6 2908 3217 of via email bo.heijkoop@nl.ey.com.

Onderdeel van de sollicitatieprocedure is een (online) assessment en een pre employment screening.
Door wet- en regelgeving en doordat EY (en in sommige gevallen haar klanten) hoge eisen stelt aan de betrouwbaarheid en de integriteit van haar medewerkers wordt elke nieuwe medewerker gescreend. Afhankelijk van het functieniveau kan de pre employment screening uit de volgende onderdelen bestaan: Verklaring omtrent Gedrag (VOG) of - indien geen VOG in Nederland kan worden aangevraagd - Criminal Background Check uit het land waar je op dit moment woont of de afgelopen vijf jaren hebt gewoond, integriteitsvragenlijst, verificatie van ID, diploma's en/of werkervaring en het raadplegen van het centraal insolventieregister.
Als je hier vragen over hebt, kan je deze stellen aan de hierboven vermelde recruiter.