HR Controller - Secteur environnemental - Bruxelles

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Informations sur l'entreprise

Notre client est est une société actif dans le secteur de l'environnement, avec une mission d'attention au bien-être citoyen. Leurs bureaux entièrement rénovés sont situés à Bruxelles,

Missions

En tant que HR Controller, vous :

• analysez et formulez des propositions d'améliorations relatives aux processus de Payrolling
  
  
• élaborez et suivez des indicateurs RH (évolution du personnel, turnover, absentéisme, etc) afin de développer des rapports d'analyses auprès de la direction, du conseil d'administration et d'institutions externes
  
  
• Suivez, analysez et commentez la situation budgétaire associée au département HR (en collaboration directe avec le département Finance)
  
  
• Produisez une "veille concurrentielle" en matière de compensation et benefits et assistez la direction dans l'élaboration d'une stratégie HR compétitive
  
  
• Suivez et analysez les changements en matière de droit du travail et de législation sociale, en collaboration avec le service juridique
  
  
• Réalisez des projets ad-hocs pour les départements HR et Finance

Profil du candidat

La/le candidat/e idéal/e :

• Bachelier / Master
• Francophone avec niveau opérationnel en néerlandais (écrit et oral)
• Une première expérience en payrolling est indispensable
  
  
• Une première expérience en Compensation & Benefits, analyse de marchés et droit du travail est un atout
• Une première expérience en législation sociale et droit du travail est un atout
  
  
• Excellente capacité de communication et d'analyse
• Proactivité, curiosité intellectuelle, autonomie post-formation

Conditions et Avantages

Notre client vous propose :

• Un contrat à durée indéterminée dans un secteur d'activité porteur de sens, et attentif au bien-être de ses collaborateurs
  
• Une rémunération compétitive associée à de multiples avantages extra-légaux
  
  
• Possibilité de télétravail (2j/semaine)
• Possibilité de régime 4/5ème
  
  
• Remboursement 100% des déplacements
• Prime de bilinguisme par paliers : jusqu'à 500EUR bruts mensuels supplémentaire
  
  
• 40 jours de congé par an